HASSELL 产假制度获得建筑业女性全国协会奖

 HASSELL于 2007 年 8 月 16 日获得建筑业女性全国协会南澳及新南威尔士/首都领地分会的两项大奖。

HASSELL 获得了首次颁发的南澳州“晶视奖”，以及 TAFE NSW 工作场所团队创新大奖。这两个奖项特别褒奖了 HASSELL 从 7 月开始实施的养育津贴和带薪产假规定，此规定表达了我们提高女性行业地位的承诺。

作为一家有创造力的公司，HASSELL 在关怀员工方面也采用了富有创意的方法。公司引入养育津贴制度和六个星期的带薪产假制度，从 2007 年 7 月 1 日起，婴儿的主要监护人一旦返回岗位就能获得养育津贴。从返岗之日起的 12 个月内，监护人可获得每天 45 澳元的养育津贴，可供员工自主支出在所需之处。